한국문화예술회관연합회 2021년 제1차 채용 공고

한국문화예술회관연합회는 문화예술진흥법 제38조에 의거하여 설립된 법정법인으로, 문화체육관광부 유관기관입니다. 우리 연합회에서는 문화예술회관의 균형발전과 상호협조 및 공동이익 증진을 도모하고 국가발전에 이바지할 수 있는 바람직한 문화예술회관 육성을 위하여 다음과 같이 직원을 공개 모집하오니 많은 응모 바랍니다.

 

2021년 1월 26일

 

한국문화예술회관연합회장

 

1. 채용인원

직 급	채용분야	인원	담당 예정 직무
기간제 근로자	행정 1	1	ㆍ문예회관과 함께하는 방방곡곡 문화공감 사업 지원
	행정 2	1	ㆍ꿈다락 토요문화학교 예술감상교육 운영 사업 지원
	행정 3	1	ㆍ문화예술 직업체험 교육프로그램 지원 사업 (기술 입은 문화예술교육 사업 지원)
	행정 4	1	ㆍ문예회관 문화예술교육 프로그램 지원 사업 지원
육아휴직 대체인력	행정 5	1	･ 전시공간 활성화 지원 사업 지원

 

2. 응시자격

ㅇ 성별 제한 없음

ㅇ 채용공고일 현재 20세 이상인 자로 남자의 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자

ㅇ 한국문화예술회관연합회 인사규정 제38조에 규정된 정년 만 60세에 도달하지 아니한 자

ㅇ 한국문화예술회관연합회 인사규정 제13조(결격사유)에 해당하지 않는 자

결격사유

ㆍ 금치산자와 한정치산자 또는 파산자로서 복권되지 아니한 자 ㆍ 금고이상의 형을 받고, 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 ㆍ 금고이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 ㆍ 금고이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 ㆍ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 ㆍ 국가 및 지방공무원법에 의한 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 ㆍ 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자 ㆍ 채용신체검사에 불합격 판정을 받은 자 ㆍ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자 ㆍ 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 ㆍ「형법」제303조 또는「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 ㆍ 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자

 

3. 채용분야

채용분야	기 준(우대사항)
공통사항	ㆍ 문화예술 관련 공공기관 또는 유관기관 근무 경력자 우대(1년 이상) ㆍ 국고보조금 사업 운영 및 e나라도움 시스템 사용 경험자 우대 ㆍ 국가보훈대상자 가점 적용(각 전형별 가점 부여)
행정 1	ㆍ 공연기획 업무 경력자 우대
행정 2,3,4	ㆍ 문화예술교육 업무 경력자 우대
행정 5	ㆍ 전시기획 업무 경력자 우대

 

4. 우대조건(국가유공자 등)

ㅇ 취업지원대상자 여부는 국가보훈처 및 지방보훈청 등 (보훈상담센터 1577-0606)으로 본인이 직접 확인 후 보훈처/보훈지청에서 발급한 증명서 제출

구 분	내 용
취업지원 대상자	ㆍ독립유공자 예우에 관한 법률 제16조 ㆍ보훈보상대상자 지원에 관한법률 제35조 ㆍ고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9 ㆍ국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조 ㆍ5.18민주유공자 예우에 관한 법률 제22조 ㆍ특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조

* 국가보훈대상자 가점 적용(각 전형별 가점 부여)

 

5. 근무장소

근 무 지

서울특별시 서초구 남부순환로 2406, 4층(예술의전당 오페라하우스) 한국문화예술회관연합회

 

6. 근무조건

분야	계약기간	내 용	비 고
행정 1,2,3,4,5	채용시~ 21.12.31.	ㆍ 한국문화예술회관연합회 보수 규정 적용 ※ 경력 산정에 의해 보수 적용 ㆍ 사회보험(4대보험) 가입 ㆍ 선택적복지 지급(배우자 및 동거부모 등 개인사항에 따라 상이)	평가에 따라 입사일 기준으로 최대 2년까지 계약연장 가능 * 육아휴직 대체인력 제외 (출산휴가 및 휴직 기간)

 

7. 전형방법

평가항목		내 용
1차	서류	･ (심사기준) 교육(20점), 자격(20점), 경력사항(20점), 자기소개서(40점) ･ (합격자 선정) 채용인원의 5배수 범위 내에서 고득점자 순으로 선발
2차	면접	･ (심사대상) 서류전형 합격자 ･ (심사기준) 업무이해도, 조직적응력 등에 대한 심층 면접 평가

 

8. 합격 및 임용기준

ㅇ (합격 기준) 면접 전형 점수의 고득점자로 결정

* 각 분야별 최종합격자 1명, 예비합격자 1명

ㅇ 임용 포기 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내 차순위(예비합격자)로 결정

 

9. 응시원서 접수

ㅇ (접수기간) 2021. 1. 26.(화) ~ 2. 9.(화) / 15일간

ㅇ (접수방법) 방문, 우편접수(등기우편)

- 우편접수, 방문접수는 마감일(2021. 2. 9.(화) 18:00까지 도착분에 한함

- (방문접수시간) 09:00 ~ 18:00 (평일 12:00 ~ 13:00, 토․일요일‧공휴일 제외)

 

(주 소) (우)06757 서울시 서초구 남부순환로 2406, 4층(예술의전당 오페라하우스) 한국문화예술회관연합회 경영혁신본부 인사총무팀 앞

 

10. 제출서류

ㅇ 서류 전형

- 입사지원서 및 자기소개서 1부 (공고문에 첨부된 양식 출력하여 사용)

- 채용 개인 정보수집 및 이용 동의서 1부 (공고문에 첨부된 양식 출력하여 사용)

- 국가유공자 및 취업지원대상자 증명서 1부 (해당자에 한함)

ㅇ 면접 전형 (서류전형 합격자에 한하여 제출)

- 경력(재직)증명서 각 1부 (해당자에 한함)

- 건강보험자격득실확인서 1부 (해당자에 한함)

※ (확인서발급방법) 국민건강보험공단(http://www.nhic.or.kr/) 회원가입 → 「개인회원」으로 로그인(금융인증서 필요) → 자격득실확인서 발급   ※ 경력은 “상근 경력(일 8시간, 주 40시간 근무)”을 기준으로 산정 ※ 실무경력인정은 경력(재직)증명서와 건강보험 자격득실 확인서상의 기간이 일치하는 기간만 인정 ※ (경력(재직)인정 기준) 응시원서 제출일(포함)까지 인정

- 교육이수증 및 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)

- 최종학교 졸업증명서 1부

* 제출된 서류는 진위여부 확인용으로만 사용되며, 블라인드 채용으로 평가위원에게 제공되지 않음

* 제출 서류 미비 시, 면접전형에 응시할 수 없음

ㅇ 최종합격자

- 채용신체검사서 1부

- 주민등록표등본 1부

- 병적증명서 1부 (해당자에 한함: 병역사항이 기재된 주민등록표초본, 면제자는 병적증명서)

 

11. 합격자 발표

구 분	일 자	비 고
서류전형 합격자 발표	2021.2.16.(화) ~ 2.18.(목) 중	홈페이지 게시 및 개별통보
면접전형	2021.2.22.(월) ~ 2.24.(수) 중	-
최종 합격자 발표	2021.2.24.(수) ~ 2.25.(목) 중	홈페이지 게시 및 개별통보
임용일(예정)	2021. 3. 2(월)

※ 상기 일정은 조정될 수 있음

 

12. 기타사항

 

ㅇ 서류 제출 시 타 양식 및 양식이 변형된 입사지원서는 접수하지 않습니다.

ㅇ 편견이 개입되어 불합리한 차별을 야기할 수 있는 성별, 연령, 출신지역, 가족관계, 출신학교, 신체적 조건, 재산 등을 표기하거나, 응시한 사람을 식별 또는 암시 하는 사항을 표시하여서는 아니되며, 블라인드 위반에 따른 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

ㅇ 연합회는 직원 채용과 관련하여 일체의 청탁을 받지 않습니다. 청탁이나 부정한 방법으로 채용에 응한 사실이 발견될 경우 즉시 시험을 정지하거나 무효로 하고, 임용 후라도 합격을 취소합니다.

ㅇ 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 제출된 서류가 위조·변조·허위로 판명될 경우 합격을 취소합니다.

ㅇ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자로 결정되더라도 결격사유 사유 발생 및 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않거나, 임용이 취소될 수 있습니다.

ㅇ 외국어로 작성된 서류는 반드시 한국어 번역본을 첨부하여 제출하여 주시기 바랍니다.

ㅇ ｢부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률｣에 따라 비위면직자는 퇴직일로부터 5년간 연합회 지원을 제한합니다.

ㅇ 최종합격자가 임용을 포기하거나 최종합격자에게 임용 결격사유가 있는 경우에는 차점자 순으로 합격자를 결정할 수 있습니다.

ㅇ 기타 자세한 문의사항은 경영혁신본부 인사총무팀(

 02-3019-5831)로 문의하시기 바랍니다.

* (제출 서류 반환) 최종 합격자 발표일 기준 7일 이내(본인(방문)확인 후, 서류 반환)

 

원문 : https://www.kocaca.or.kr/Pages/Community/Notice/Notice.aspx?Mode=r&bid=74651&mid=3